為了增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)凝聚力，增加員工歸屬感，推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，促進(jìn)員工的認(rèn)識(shí)和交流，讓每位員工切實(shí)感受到壯都大家庭的溫暖，公司在7月23日為政企事業(yè)部譚繼坤經(jīng)理舉辦了壯都員工生日會(huì)活動(dòng)。上午10時(shí)整，隨著現(xiàn)場(chǎng)生日快樂(lè)歌的背景音樂(lè)，40多位公司員工，歡聚在3號(hào)樓會(huì)議室。在生日會(huì)期間，公司3號(hào)樓會(huì)議室內(nèi)外歡聲笑語(yǔ)不斷。

生日會(huì)開(kāi)始時(shí)，工會(huì)主席戴玉蘭給現(xiàn)場(chǎng)的壽星譚繼坤經(jīng)理送上最真摯的祝福，并感謝他為公司所做出的貢獻(xiàn)。戴經(jīng)理講話完畢，進(jìn)入生日會(huì)的吹蠟燭環(huán)節(jié)。會(huì)議室里的各位員工紛紛圍繞在壽星譚經(jīng)理身邊合影，要將這動(dòng)人的一刻永遠(yuǎn)地記錄下來(lái)。接著，所有在場(chǎng)的員工齊唱兩次生日快樂(lè)歌后，大家一起鼓足腮幫一口氣把三層蛋糕上的蠟燭吹滅，將生日會(huì)的氣氛推向了高潮，歡聲笑語(yǔ)回蕩在這個(gè)充滿溫馨的會(huì)議室里。

同樣慶生的還有政企事業(yè)部的梁本魯總工，他也邀請(qǐng)本部門(mén)的員工齊聚在一起慶生。歡聲笑語(yǔ)感染了在場(chǎng)的每一個(gè)人。大家都對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)層將“正德”、“務(wù)實(shí)”、“專業(yè)”、“感恩”的企業(yè)核心價(jià)值觀體現(xiàn)在日常的工作生活中的做法贊不絕口，紛紛表示一定會(huì)更加努力地工作回報(bào)公司。

“以人為本”是一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)文化的核心競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)應(yīng)該具有一種內(nèi)涵豐富、底蘊(yùn)深厚的企業(yè)文化。將科學(xué)管理和人性化處事相結(jié)合是企業(yè)文化的重要組成部分。壯都舉辦的生日會(huì)就是體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的一種舉措，相信通過(guò)這個(gè)有意義的活動(dòng)，可以讓每一個(gè)“壯都人”都能感受到公司的深情關(guān)懷，感受到這個(gè)集體的溫暖和幸福。